Máquinas de fichar por huella dactilar. Comparativa

El uso de máquinas de fichaje por huella dactilar o reconocimiento facial implica el tratamiento de datos biométricos, lo cual requiere cumplir con estrictos requisitos legales de privacidad y protección de datos. Para muchas empresas, especialmente pequeñas y medianas, estos sistemas pueden ser complejos y costosos de implementar adecuadamente, ya que requieren evaluaciones de impacto, medidas de seguridad avanzadas y alternativas de fichaje para empleados que prefieran no utilizar biometría. Por ello, recomendamos considerar cuidadosamente estas obligaciones legales y operativas antes de optar por una solución biométrica, evaluando si un método menos invasivo podría ser suficiente para las necesidades de control de jornada.

Consulta aquí opciones de máquinas de fichaje con tarjeta, una alternativa práctica y de menor complejidad.”